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1 Les bases théoriques 2 Le guide pratique FICHE Théorie

La théorie de l'acteur stratégique a été élaborée par Michel Crozier et Erhard Friedberg au cours des années 1970 Elle repose sur 4 idées centrales : Pour comprendre les dynamiques, le plus déterminant n’est pas le système formel (organigramme, circuits officiels de communication, ) mais les acteurs (groupes d’acteurs) qui chacun, ont leurs enjeux, leurs objectifs qu’ils


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L’approche sociologique des organisations

2 « L’analyse stratégique » en sociologie des organisations de Crozier M et E Friedberg Principes Pour comprendre les comportements, il faut comprendre ce qui se joue dans les situations d’actions C’est à dire les mobiles qui animent les individus et les moyens qu’ils mobilisent pour arriver à leurs fins S’oppose aux théories traditionnelles (le comportement est basé sur

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L'ANALYSE SYSTEMIQUE STRATEGIQUE - wifeocom

Ecole de CROZIER ET FRIEDBERG C'est l'ANALYSE SYSTEMIQUE STRATEGIQUE (Biblio: CROZIER "l'acteur et le système", BERNOUX "Sociologie des organisations", HART et LUCAS "Management hospitalier") C'est une théorie NON DETERMINISTE : on ne peut pas décrire les organisations de travail à partir de modèles prédéterminés (= pas de lien de cause à effet) On essaye plutôt de comprendre


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L'ANALYSE STRATÉGIQUE DES ORGANISATIONS

L'analyse stratégique est sous-tendue par 4 idées essentielles ayant valeur de postulats : d'après Michel Crozier Connaître la structure formelle Le consultant doit s'attacher à connaître les règles de l'organisation dans laquelle il intervient, l'organi-gramme, la technologie, tout ce qui est donné à voir, tout ce qui sert à structurer formellement l'en- semble, tout ce qui va

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Pouvoir : jeux de pouvoir et analyse stratégique

Pouvoir : jeux de pouvoir et analyse stratégique Catherine Voynnet Fourboul Bibliographie CROZIER M et FRIEDBERG E , L’acteur et le Système (1977) FRENCH, J R P , & RAVEN, B (1959) 'The bases of social power,' in D Cartwright (ed ) Studies in Social Power Ann Arbor, MI: University of Michigan Press REYNAUD J D , Les règles du jeu L’action collective et la régulation sociale

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Une présentation de l'Analyse Stratégique, selon Michel

(Crozier, Friedberg, 1977 :48) Mais la réflexion sur l'acteur n'est pas suffisante, puisque son comportement ne peut se concevoir en dehors du contexte d'où il tire sa rationalité 5 2 Qu'est-ce que le pouvoir? La principale question posée par l'Analyse Stratégique est la question du pouvoir Dans une première approche, on pourra


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Michel Crozier, Erhard Friedberg « L'acteur et le système

Michel Crozier, Erhard Friedberg « L'acteur et le système : Les contraintes de l'action collective » (Editions du Seuil, 1981 Première parution en 1977) I Les auteurs: Michel Crozier Directeur de Recherche émérite (CNRS) Diplômé d'HEC Docteur en droit, 1949 Docteur ès lettres, 1969 Fondateur du Centre de Sociologie des Organisations Fondateur du DEA de Sociologie de l'Institut d

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Michel Crozier, Erhard Friedberg « L'acteur et le système

Michel Crozier, Erhard Friedberg « L'acteur et le système : Les contraintes de l'action collective » (Editions du Seuil, 1981 Première parution en 1977) I Les auteurs: Michel Crozier Directeur de Recherche émérite (CNRS) Diplômé d'HEC Docteur en droit, 1949 Docteur ès lettres, 1969 Fondateur du Centre de Sociologie des Organisations Fondateur du DEA de Sociologie de l'Institut d

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