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GUIDE SYNDICAL DE LA MONDIALISATION

• La mondialisation et le secteur public 16 syndicalisme mondial plus solide et où elle remplit sa tâche de promouvoir les droits et intérêts des travailleuses et travailleurs et la dignité humaine dans une économie mondiale plus équitable Guy Ryder Secrétaire général CISL Novembre 2004 L e guide a été


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Syndicalisme, mondialisation et ressources humaines Revue

Syndicalisme, mondialisation et ressources humaines Revue internationale des relations de travail, novembre, Michel Arsenault, Directeur québécois, Métallurgistes unis d’Amérique Conférence professionnelle prononcée à l’occasion de premier congrès de l’Association internationale de recherche sur le travail, Québec, juin 2001 Année : 2003 Volume : 1 Numéro : 3 Pages : 1-7 ISSN


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La mondialisation, le travail et les relations industrielles

syndicalisme dans les industries traditionnelles Aussi, le mouvement syndical a commencé un long processus d'organisation dans le secteur des services privés, mais avec plus ou moins de succès selon les pays 4 RELATIONS INDUSTRIELLES / INDUSTRIAL RELATIONS, 1998, VOL 53, N° 1 Au Canada et aux États-Unis, la base du syndicalisme a traditionnellement été au niveau de l'établissement


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L’action syndicale internationale et transnationale dans

engendrés par le processus de mondialisation Notre présentation est divisée en trois parties Dans une première partie, nous retraçons l’historique du syndicalisme international confédéré au cours des trois dernières décennies à travers l’évolution de la Confédération


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Diversité et évolution de la syndicalisation en Europe

En effet, le syndicalisme tel que nous le connaissons de nos jours, défini comme ’une mondialisation (Dreher et Gaston 2007) qui sont des facteurs traditionnellement avancés pour expliquer la baisse de l’implication des salariés dans l’action revendicative Et maintenant ? Un rapide panorama de la situation des syndicats en Europe a permis de montrer toute leur diversité Par


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I - NOS VALEURS ET NOTRE SYNDICALISME POUR UNE SOCIETE

I 1 2 - Crédibiliser le projet d’une autre mondialisation Une autre mondialisation est possible Pour le SE-Unsa, celle-ci doit s’organiser autour de trois exigences principales : la garantie des libertés individuelles et collectives, une économie solidaire, sociale et performante au profit de l’Homme, et la préservation de l’environnement L’idée de développement durable porte


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Origines, enjeux et défis actuels de la Confédération

l’évolution du syndicalisme international confédéral et les transformations récentes qui ont mené à la création de cette organisation en 2006 Dans un contexte marqué par la montée en puissance des multinationales dans le sillage de la mondialisation, le syndicalisme international a entamé, au cours de la dernière décennie, un processus de recomposition qui a permis d’en


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LA CRISE DU SYNDICALISME EN FRANCE Mise en perspective des

Le syndicalisme allemand repose sur un principe : son autonomie En effet, contrairement à la France où l'Etat limite le rôle des syndicats pour favoriser l'interventionnisme Etatique, les syndicats allemands ont véritablement le champ libre dans le cadre de la négociation sociale


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Syndicalisme, mondialisation et ressources humaines Revue internationale des relations de travail, novembre, Michel Arsenault, Directeur québécois, Métallurgistes unis d’Amérique Conférence professionnelle prononcée à l’occasion de premier congrès de l’Association internationale de recherche sur le travail, Québec, juin 2001 Année : 2003 Volume : 1 Numéro : 3 Pages : 1-7 ISSN


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    Syndicalisme

  2. mondialisation et ressources humaines Revue Syndicalisme
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  4. novembre
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  8. Québec
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