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Fait ce que je dis - CFDT PSA RENNES
Tous ces accords de compétitivité démontrent bien la difficulté d’arbitrer entre les intérêts de l’entreprise et des salariés mais aussi en fonction des réalités de chaque entreprise ou de chaque site avec une difficulté permanente, la pression mise par l’entreprise et
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CONFÉRENCE D'ACTUALITÉ NÉGOCIATION COLLECTIVE
accords dits de compétitivité dont le régime juridique est unifié, moins contraignant et avec moins de chausse-trappes D’une manière générale, les accords d’entreprise bénéficieront d’une présomption de conformité simple et d’un délai de réduction raccourci La flexibilité
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N° 36 9 - National Assembly
unique d’accords dits de « compétitivité », là où coexistaient jusqu’alors une multiplicité de régimes, de procédures de conclusion d’accords, de règles applicables au licenciement du salarié refusant l’application d’un tel accord, etc Le régime unifié permet d’englober l’ensemble des accords
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ANALYSE La décision unilatérale de l’employeur
toujours plus Sous Nicolas Sarkozy, il avait obtenu les accords dits de « compétitivité emploi », renommés sous Hollande « accords de maintien dans l’emploi » lors de la première réforme du marché du travail (ANI, janvier 2013) Soit la possibilité de réduire le temps de travail et/ou le salaire pendant une période allant jusqu’à deux
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Note aux organisations - verreceram-cgtfr
dernière version des accords dits « de compétitivité », qui existent depuis 2013, et qui ont été réformé et dépouillée des faibles garanties qui existaient à leurs débuts avec les ordonnances Macron La loi relative à la crise sanitaire adoptée le 10 juin par la commission mixte paritaire
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Qu'est-ce que la compétitivité ? par François Riether
« réforme du marché du travail » (accords de Wagram, janvier 2013) Diminuer les cotisations patronales ne suffirait pas à rétablir la compétitivité-prix, mais constituerait seulement un transfert vers le budget des ménages, via la TVA Et comme tous les pays européens font la même politique austéritaire, au risque d'ouvrir la voie à tous les populismes (voir Berlusconi), les
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L'Hyper L'Hyper N°376/12 - cfdt-carrefour-herouvillefr
Compétitivité-emploi Aujourd'hui tout le monde bénéficient du même accord Reste qu'un salarié embauché après 1999 ne bénéficie pas de l'indemnité compensatrice qui peut atteindre jusqu'à 600 euros brut mensuel Quand aux salariés des nouvelles sociétés (SDNH) ou
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•septembre 2015 RappoRt d’activité - Info'Com-CGT
ouvrant la porte aux accords dits « de compétitivité » permettant de baisser les salaires C’est cette politique qui met dans la misère nombre de salariés et leurs familles, les poussant vers le fascisme de l’extrême droite et de ses appendices fanatiques religieux de toutes confessions
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Critique de la competitivité L’idéologie de la guerre
de "compétitivité" L'idéologie et les pratiques bâties à partir de ce mot et autour de lui ont des effets dévastateurs En théorie économi-que, la compétitivité n'est, en prin-cipe, qu'une modalité de comporte-ment des acteurs dans le contexte de marchés concurrentiels (de na-ture différente des marchés dits oli-gopolistiques et monopolistiques) où chaque acteur, en particulier
Les accords de maintien dans l'emploi issus de la loi du 14 juin 2013 permettent à l'employeur que l'accord collectif dit de compétitivité a bien un impact sur la
doctrine soumeire
Les accords de l'OMC régissent les marchandises, les services et la propriété intellec- tuelle ficiellement la compétitivité des exportations L'accord raissent — à l'image, ont dit certains, de rochers qui se découvrent à marée basse Quoi
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L'ALENA et le régionalisme de compétitivité Christian Deblock L'Accord de libre -échange nord-américain (ALENA) est associé au régionalisme dit de
rennes final fevrier
Dans le contexte d'une économie mondiale de plus en plus compétitive, le En raison de leur portée plus ambitieuse, on dit souvent de ces accords de
FreeTradeReport f